铜川市工伤认定办法
宁海法律咨询
2025-05-14
铜川市工伤认定办法是根据国家相关法律法规和地方实际情况制定的,旨在规范工伤认定工作,保障用人单位和职工的合法权益。工伤认定是指对职工是否患有与工有关的疾病或非因公致畸、残疾等进行的认定。具体步骤如下:首先,职工发生工伤后,应当及时向用人单位报告。用人单位接到报告后,应立即组织调查,收集相关证据,并填写《工伤认定申请表》。然后,将该表连同其他相关材料提交当地社会保险经办机构。经办机构会对这些材料进行审核,如果认为有必要,可以进行现场调查或委托医疗机构进行鉴定。最终,由经办机构作出工伤认定结论,并通知申请人和用人单位。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十条:用人单位应当对劳动者进行劳动安全卫生教育,提供必要的劳动安全卫生设施和个人防护用品;劳动者在发现危险情况时,有权提出从危险场所撤离的要求,用人单位不得强迫其冒险作业。《中华人民共和国社会保险法》第四十六条:工伤保险基金由用人单位缴纳,这是本单位工资总额的一定比例。《工伤保险条例》第二十七条:职工在工作中因物理、化学或者生物因素危害而造成职业病的;或者因长期在特殊环境下作业,导致患职业病的视为工伤。
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